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第410章 首先改革用人权


  真可谓是决策千里之外,运筹帷幄之中。
  调整教育局领导班子,他只能在纸上写下七个中层干部名单。
  三个副局长他没权决定,只能等待县委县政府的调任。
  关于江滨教育资源重新布局,他把自己的设想写出来,写成一个《关于江滨教育资源布局调整的报告》。
  然后就是考虑,怎么把江滨县教育抓上去?
  这是放在他面前的头等大事。
  这不是新官上任三把火,而是他应该担负起的责任。
  郝枫知道,江滨县目前的教育状况在南江市和全省,都处于中上流水平,只是今年在近七十个县市排名中尽管进入前十,但还没有达到前三。
  郝枫决心凭自己的最大努力,迅速将它提上去,尽快进入前三。
  郝枫的目光从电脑屏幕上移出来,投向窗外,看到外面几棵苍翠松柏的树顶,在清风中微微摇动。
  他的思绪也在随着它在起伏摇曳。
  要把江滨县的教育质量抓上去,上个新台阶,决定因素在于人,也就是教师。
  郝枫明白,世上最宝贝的是人,做任何事情的决定因素也是人。
  郝枫决定从提高教师的综合素质和积极性上下手,而要有效实施这个措施,首先要解决一个人事问题。
  郝枫早就知道,江滨县教育系统在人事上实行分级管理,教师调动任免,特别是民办教师,都由乡镇区分管,这非常不利于任人唯贤政策的推进,甚至还有埋没人才,挫伤教师积极发性的弊端。
  深思熟虑后,郝枫把“大胆进行教育体制改革,变乡镇分管为县局统管,干部任免,人事调动权全部收归县教育局”想法向分管文教的副县长刘静岚作了汇报。
  另外,他还把教育局领导班子人员调整方案,以及教育资源布局调整报告,一起送给刘静岚审批。
  刘静岚看后马上同意,并给予全力支持:
  “郝局长,你果真厉害,一扶正就创新思路,大胆改革,没有辜负我的期望。我支持你,你就大刀阔斧地干吧。”
  她想了一下,补充道:
  “这三件事,我要提交县长办公会议通一下,你等我电话。”
  很快,刘静岚就把郝枫提交的三个请示报告,提交到县长办公会上进行讨论。
  郝枫也第一次受邀,列席县长办公室会议。
  经过激烈争论,最后全部获得通过,郝枫开始实施起来。
  在暑期里,他首先抓最急需的人事调动工作。
  郝枫把关闭北兴中学,以及北兴中学师生的分流工作,交给教育股孙德喜和施欣欣等人具体实施。
  他对胡小曼没有特别关照,而是随北兴中学一大半教师一起,调到三星中学。
  他把北兴中学校长朱明华提拔为三星中学副校长。
  这个暑期,郝枫像去年一样,与人事股的人一起,讨论决定调动二十九人。
  他都没有私心,全是秉公办事,任人唯贤,一分钱好处也没有收人家的。
  连两个想提拔的人到他家里送的土特产,他都坚决退还给人家。
  在这次暑期大规模的人事变动上,郝枫只报了一个人的私仇。
  那就是三星中心小学教导主任林烟如,把她调到乡下只有三个班级,五个教师的偏远小学当副教导主任。
  林烟如知道这是郝枫对她的报复,愤而辞职,到县城来开服装店,准备寻机报复郝枫。
  几个重大改革行动在江滨县教育系统悄悄展开,随后立刻引起轩然大波。
  各乡镇报上来的干部任免和人事调动都没有落实,而是由教育局重新安排干部任免和人事调动名单。
  这个名单由郝枫会同教育局有关部门一起讨论决定。
  郝枫是教育上的行家,从教多年,对江滨县各乡镇的教育状况情况了如指掌,所以他要真正把德才兼备的优秀人才提拔到重要岗位上来,对真正适合或者有困难的人员进行调动,杜绝开后门,卖人情,甚至进行某种交易式的任免和调动。
  这样一样,本来有实权的乡镇教育督导员,一下子被“架空”,没了干部任免和人事调动的实权,说话不算数,某种利益受到影响,他们反响强烈,甚至情绪激动。
  他们纷纷来教育局反映,有的还向上反映。
  “郝局长,这是怎么回事?我们乡里的报上来的干部任免和人事调动的人员变了很多,这不是乱套了吗?”
  有人直接来找郝枫反映,甚至提出强烈抗议。
  郝枫也不推诿,耐心解释:
  “这是我们教育局今年推出的一项改革举措,目的是任人唯贤,重用人才,充分调动和发挥教师的积极性......”
  “我们什么时候不重用人才了?我们提的人,难道不是人才吗?我们搞的调动,难道不是最适合的?”
  有老资格的督导员不卖郝枫的账,立刻去找分管文教的副县长刘静岚反映问题,告郝枫的状:
  “郝枫一扶正,就以改革为名,大权独揽,把局里最重要的教育和人事牢牢抓在手中,他到底想干什么?”
  刘静岚笑了:
  “这个,你们就误解他了,是我们县政府把这两个权力交给他的,因为他是抓教育的行家里手,我们要让他把我们江滨教育推上一个新台阶。”
  说得几人哑口无言。
  也有人不死心,不服气,直接找郝枫交涉。
  “郝局长,你凭什么把查欣芳换成了虞成龙?查欣芳当北兴中心小学副校长,是实至名归,没什么不妥当。”
  郝枫不跟他争,只给他摆事实,讲道理:
  “高辅导,我虽然没在北兴乡呆过,但我知道你们乡的情况。”
  “虞成龙与查欣芳相比,明显有优势,他原来就是北兴中心小学教导主任,曾两次被评为县优秀教育工作者,工作积极,业务能力强,在学校威信高。”
  “而查欣芳是副教导主任,没有评到过优秀教师,业务能力一般。你提她,而不提虞成龙,这不仅打击了虞成龙的积极性,还会对其他教师造成不良影响。”
  他没有把“因为她长得漂亮,你才提她”的话说出口。

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